有一部分人想要走出家門，到外國進(jìn)行打工，應(yīng)該到中介公司簽訂外派勞務(wù)合同，到外國開展工作。然而中介收取費用后，沒有推薦出國工作的機(jī)會。那么出國務(wù)工會涉及三類合同，出國前要經(jīng)過培訓(xùn)等。小編為您一一介紹。
出國務(wù)工涉及“三類合同”
勞務(wù)人員和經(jīng)營公司簽訂的合同叫《外派勞務(wù)合同》，和外國雇主簽訂的合同叫《雇傭合同》，這兩份合同的內(nèi)容一定要和經(jīng)營公司與外國雇主簽訂的《對外勞務(wù)合作合同》的內(nèi)容基本一致。不能與沒有提供經(jīng)營公司的委托書復(fù)印件、經(jīng)營公司與外國雇主簽訂的合同復(fù)印件的代理單位簽訂《外派勞務(wù)合同》。
出國前需經(jīng)過培訓(xùn)
出國務(wù)工人員要經(jīng)過外國雇主的面試，面試一般為雇主當(dāng)面面試或視頻面試。
面試合格后，務(wù)工人員還需要經(jīng)過出國前的適應(yīng)性培訓(xùn)。這個培訓(xùn)按照中外有關(guān)國際勞務(wù)合作管理政策和規(guī)定，由外派勞務(wù)公司負(fù)責(zé)組織實施，以此來提高出國務(wù)工人員的在外工作與生活適應(yīng)能力。
內(nèi)容涵蓋外語、法律法規(guī)、風(fēng)俗習(xí)慣、技能訓(xùn)練、外事及安全常識、權(quán)益保障、守信履約等綜合性知識。培訓(xùn)期限因外派國家和地區(qū)以及工作環(huán)境、出國出境手續(xù)等的不同而有差異，時間一般在幾個月不等，最長一般不會超過半年。
出國后相關(guān)費用
出國后，外國雇主除支付工資（工資不得低于中國外派勞務(wù)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)即中國對外工程承包商會規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)）和加班費外，一般情況下，還應(yīng)負(fù)擔(dān)以下費用：伙食、住宿、煤氣和水電費、上下班交通費、所得稅。醫(yī)療保險和人身傷亡保險、出國和回國的機(jī)票、勞動保護(hù)用品以及雇主向當(dāng)?shù)卣患{的保證金等。 |
